В Столбцовском районе прошла коллегия управления культуры Минской области
На Столбцовщине, на базе Старосверженского центра культуры, прошла коллегия главного управления культуры Минского областного исполнительного комитета.
В фойе участников встречали выставки творческих работ, подготовленные работниками культуры Минщины.
Свою локацию в новогоднем стиле представил и Столбцовский районный центр культуры. Здесь можно было увидеть множество сувениров и ёлочных украшений ручной работы, зимних пейзажей и в целом неповторимой атмосферы Нового года.
Участие в коллегии принимали: начальник главного управления культуры Миноблисполкома Алла Шахотько, заместитель начальника главного управления Дмитрий Рауба, генеральный директор КУП «Миноблкиновидеопрокат» Татьяна Дорошкевич, директор учреждения образования «Минский государственный колледж искусств» Юрий Лейко, директор государственного учреждения «Минский областной центр народного творчествп» Ирина Позняк, председатель Минской городской организации профсоюза работников культуры, информации, спорта и туризма Сергей Крысенко.
Поприветствовал участников коллегии председатель райисполкома Андрей Атрушкевич.
На коллегии обсуждались вопросы кадровой обеспеченности, а также были подводены итоги работы учреждений культуры в 2025 году и определены планы на будущий год.
Не обошлось без награждения лучших работников, которые на высоком уровне создают досуг и отдых для всех категорий граждан.
Выступающие обратили внимание на то, что ключевую роль в сфере культуры играют профессионалы своего дела. Также важно заполнить имеющиеся вакансии, для чего практикуются выезды с презентациями в учебные заведения.
“Делать это лучше всего заранее, в сентябре, чтобы была возможность изучить потребности будущих молодых специалистов, дать им возможность присмотреться к своему первому рабочему месту. Это поможет в будущем закрепиться и получить профессиональный опыт”, — отметила Алла Шахотько.
Надо сказать, что для решения проблемы дефицита кадров работников культуры в сельской местности применяются различные варианты, и один их них — участие в государственной программе переселения. Для закрепления молодых специалистов приоритетными направлениями остаются жилищные вопросы, развитие наставничества.
“Будем практиковать встречи с молодыми специалистами, которые пришли работать в сферу культуры, чтобы своевременно слышать их и помогать, — подчеркнула Алла Шахотько. – Продолжим работу над повышением квалификации работников культуры с тем, чтобы они могли выстроить систему своей деятельности в социуме”.
Роль культуры в идеологическом процессе только усиливается, поэтому новый календарный год у работников культуры Минщины начнется с учебы.
“Мы много делаем для идеологии, а именно через творчество формируем сознание людей. Относится к таким мероприятиям нужно с трепетом, искать новые формы, которые станут культурным событием, также не упускать возможность учиться друг у друга”, — акцентировали внимание выступающие.
Поддержана инициатива — оформлять в сельских библиотеках уголки о единых днях информирования. В 2026 году планируется больше работать с молодежью, чтобы подтолкнуть ее к творчеству.
Еще один обсуждаемый аспект — омоложение кадров, а это вопросы преемственности поколений и формирования резерва кадров.
Современная культура – это не только про то, чтобы спеть песню. В клубных учреждениях Минской области функционирует порядка 70 клубов патриотической направленности. Работают семейные клубы, развивается художественная самодеятельность, организуются культурно-массовые мероприятия, выставки и экспозиции, областные и региональные праздники.
