Как и в какие сроки получить характеристику с работы

При трудоустройстве в государственные органы, другие государственные организации, а также в компании, где более 50% акций (долей) принадлежат государству, будущие работодатели обязаны запросить два документа, сообщили в Департаменте государственной инспекции труда.

Во-первых, работодатель должен запросить характеристику с предыдущего места работы соискателя. Во-вторых, если человек работал в государственных организациях в течение последних пяти лет, характеристика должна быть запрошена из последней из них.

Характеристика должна быть выдана в течение семи календарных дней с момента получения запроса.

Нарушение порядка приема на работу, предоставление характеристик с заведомо недостоверной информацией или несоблюдение сроков их предоставления считается грубым нарушением трудовых обязанностей.

За нарушение порядка приема на работу предусмотрена административная ответственность по части 6 статьи 10.12 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях. Ответственность также наступает за нарушение сроков предоставления характеристики или указание в ней недостоверной информации, согласно статье 24.11.